Statutes and guidelines in each sector vary across the nation.
If you aren't a lawyer, it’s easy to become confused by different standards when it comes to creating legal documents.
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La solicitud debera contener lo siguiente: Relacion de actividades (cargos) para los cuales se solicita la autorizacion, Certificacion expedida por parte de la ARL a la cual la empresa se encuentra afiliada, especificando: Las exigencias de carga fisica, psicosocial y demas riesgos para los cargos que requieren
El limite maximo diario de las horas extraordinarias es de 2 horas y su maximo semanal corresponde a 12 horas, si se considera que la jornada semanal puede distribuirse en un maximo de 6 dias de labor (6 dias x 2 horas extras= 12 horas extras semanales).
Requisitos para solicitar permiso de horas extra por parte del empleador. La jornada maxima legal tiene una extension de 8 horas diarias y 48 a la semana, tal como lo establece el articulo 161 Codigo Sustantivo del Trabajo.
El recargo de una hora extra en jornada diurna es de 100% sobre la hora ordinaria. Es decir, se debe sumar el recargo del 75% por ser festivo y de 25% por la hora extra ordinaria. En el horario nocturno durante domingos y festivos el recargo asciende al 150%.
La ley establece que: se pueden hacer como maximo 80 horas extraordinarias al ano, siempre y cuando trabajes 40 horas a la semana. Si trabajas menos horas, el numero maximo anual de horas extras se reduce en proporcion a las horas que trabajes.
No podran realizar horas extra los trabajadores menores de 18 anos, las personas que esten contratadas en la modalidad de contrato de formacion o de contrato a tiempo parcial ni las personas que tengan turno de trabajo nocturno.
Si un colaborador excede hasta 9 horas semanales su jornada laboral, el patron debe pagarle 100% mas del salario por hora que corresponda, es decir que las horas extra se pagan al doble.
La vigencia de la autorizacion para trabajar tiempo suplementario, dependera de las necesidades de la empresa, las cuales deberan estar debidamente motivadas en la solicitud realizada, tiempo que en todo caso no podra superar 2 anos.
Requisitos para solicitar la autorizacion para laborar hora extras. Relacion de actividades (cargos) para los cuales se solicita la autorizacion. Certificacion expedida por parte de la ARL. Manifestacion expresa sobre la existencia o no de organizacion sindical en la empresa.
Estas 5 formas de negarse a trabajar horas extras pueden ayudarte a conseguirlo: Asertividad.Avisar con tiempo.Explicar las razones de tu decision.Defender la calidad de tu trabajo.Decirle que no puedes trabajar mas horas porque estas haciendo un curso de formacion.