Acuerdo de Cesantía entre Empleado y Colegio - Severance Agreement between Employee and College
Description
How to fill out Acuerdo De Cesantía Entre Empleado Y Colegio?
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FAQ
El fondo se financia con aporte estatal y con el 0,8% de la cotizacion del empleador (para quienes tienen contrato indefinido) o el 0,2% de la cotizaciA³n del empleador (si es contrato a plazo fijo, por obra o faena). Importante: Una persona puede acceder al Fondo de CesantAa Solidario hasta 10 veces en cinco aA±os.
Recomendaciones basicas para negociar tu renunciaHaz un plan y asegAºrate de tener tus deudas pagadas.Evita los chismes.Notifica con anticipaciA³n.Negocia cordialmente.Termina el trabajo pendiente.Solicita recomendaciones.Negociar tu renuncia puede ser un proceso amigable y sencillo; en gran medida depende de ti.
El trabajador que haya sido despedido injustificadamente tendra derecho a: IndemnizaciA³n consistente en el importe de tres meses de salario (IndemnizaciA³n Constitucional). La parte proporcional de aguinaldo. La parte proporcional de vacaciones.
Requisitos del autodespidoEn primer lugar debe existir un contrato vigente. No puedo alegar el autodespido si fui despedido y firme el finiquito.La segunda causal es que el trabajador desee terminar su relaciA³n laboral.Por Aºltimo, el trabajador debe cumplir con una de las causales para pedir el autodespido.
Estar cesante, condicion que se debe acreditar mediante el finiquito, la carta de despido, la carta de renuncia, el acta de comparendo ante la InspecciA³n del Trabajo, un certificado de la InspecciA³n del Trabajo o una sentencia judicial, segAºn corresponda.
Causas por las que puede finalizar la relacion laboral Por renuncia del trabajador: el trabajador debe que formalizarlo mediante telegrama, carta documento o personalmente ante la autoridad administrativa o judicial y enviar el aviso con 10 dAas de anticipaciA³n a la fecha de renuncia.
Usted debe hacer una comunicacion escrita ( una carta) dirigida al empleador, indicando su intenciA³n de renunciar a su puesto de trabajo y seA±alando la fecha en que A©sta se harA¡ efectiva.
Para realizar un autodespido el trabajador debe:Comunicar por escrito a su empleador y a la Inspeccion del trabajo el tA©rmino del contrato.Acudir a los Tribunales de Justicia en el plazo de 60 dAas hA¡biles contados desde la terminaciA³n de los servicios e interponer la demanda por despido indirecto.
6 pasos para un buen proceso de negociacion salarialPrepA¡rate antes de iniciar una conversaciA³n sobre salario.Entiende tu valor para la compaA±Aa.Espera al momento oportuno.Memoriza tus argumentos y manten la calma.Considera el paquete completo.Solicita la formalizaciA³n de la propuesta por escrito.Oct 6, 2021